莱州市东升阀门有限公司

2020年8月，莱州市启动企业管理升级工程，选定20家企业为示范企业。项目以企业运营体系的36项关键内容为核心，对企业运营体系的五大板块进行了结构性治理——战略规划、管理规划、运营规划、人才规划、场地规划。项目采用全新mcit模式——集中讲座、沙龙辅导、现场指导、全员内部培训、5s现场管理、专项管理，帮助企业规范管理，实现管理升级。

莱州市东胜阀门有限公司就是其中之一。通过5s管理，合理规划工厂设施设备，规范员工行为，培养良好的工作习惯，潜移默化地提高员工素养; 实现企业管理规范化，促进管理升级，实现管理国际化。最终我们将为国内外客户提供更高品质、更高效的产品和售前、售后服务。

1 使命

为全球用户提供最优质的阀门产品和最合理的流体解决方案。

2 愿景

成为员工引以为傲、同业引以为敬、最受客户信赖的阀门标杆企业。

3 核心价值观

以诚为本，以质求存，以优取胜，以精图强

以诚为本：诚实守信是做人的基本素养，诚信经营是企业发展的基本准则。

以质求存：质量是企业生存的根本、发展的基石、取胜的法宝。

以优取胜：以完美的设计、优良的品质、卓越的性能、合理的价格、贴心的服务赢得客户和市场。

以精图强：通过精细化管理、精良的设备、精确的尺寸，做出精致的产品。以工艺品的要求做工业品的标准，赢得全球客户的赞叹与信赖。

4 企业精神

诚信正直，敬业勤勉，团结务实，开拓创新。